现代快报讯（通讯员 谢冰）4月12日下午，盐城市司法局召开领导班子成员2022年度工作专题汇报会，该局党委书记、局长洪家宁主持会议并作总结点评，该局领导班子成员、中层以上干部和直属单位主要负责人，县（市、区）司法局主要领导、办公室主任参加了会议。

会上，该局10位领导班子成员通过PPT演示的方式，围绕2022年度分管条线工作目标、重点工作、创新工作、抓好绩效考核的具体措施等方面进行了汇报交流。

洪家宁在点评时强调，召开此次交流会对推动全局各项工作争先进位有着更加重要的现实和深远意义，对完成全年考核目标任务增强了信心、坚定了决心。2021年取得“335”的成绩来之不易，是全系统上下激情澎湃干出来、拼出来、奋斗出来的结果。在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到工作中的问题和短板，从现在起必须从紧推进年度工作落实，围绕法治江苏建设、省厅高质量发展绩效评价和市级机关综合考核三个目标，撸起袖子加油干，一步一个脚印推动全市司法行政工作继续走在全省前列。具体做到以下八个方面：

要防止“两个倾向”。一是防止盲目自信，要居安思危，客观理性看待成绩，总结经验、巩固优势，瞄准更高目标，实现新的突破。二是防止怨天尤人，要多从主观上找原因，清醒地认识到面临的困难和挑战，以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感全力以赴抓进位。

要搞清“两个关系”。要强化系统思维，树牢省、市高质量考核“一盘棋”思想。要把握清楚省法治建设、司法行政工作高质量发展绩效评价两个指标之间的关系，省考核和市考核指标之间的关系，增强省、市高质量考核的统筹性、协同性和实效性，确保圆满完成各项考核任务。

要聚集“两个力量”。一是要积极对接上级部门和条线，加强请示汇报、沟通协调，主动争取省厅条线和市相关部门的领导指导和关心支持。二是要坚持市县两级司法局统筹联动、同向发力，共同推动重点工作事项在全市落地落实。

要做到“两个精准”。一是“精准拆弹”，对我们工作中存在的问题短板和风险隐患，要及早预防、及早化解。二是“精准发力”，坚持目标导向，立足工作实际，把有限的工作力量聚焦到重点事项上，靶向发力，推动落实。

要提升“两个能力”。一方面，领导干部要把政治要求挺在前面，把政治判断力、政治领悟力、政治执行力体现在工作全过程、各方面。另一方面，领导干部要加强学习、勤于实践，在每办成一件事、解决一个矛盾中提升驾驭工作的能力和专业本领，带头、带领全市司法行政干警实现政治能力和专业能力“双提升”。

要落实“两个责任”。一是落实工作上争先进位的责任，进一步转变作风，谋在实处、干在实处、成在实处，不折不扣地把考核工作抓实、抓透、抓到底。二是落实党风廉政建设上的领导责任，领导干部要身体力行、率先垂范，认真履行“一岗双责”，以风清气正的政治生态涵养干事创业的定力。

要守牢“两个底线”。一是要坚持意识形态领域不能出问题的底线。要用新思想武装头脑、指导工作，要加强对律师、司法鉴定、公证、仲裁和基层法律工作者等法律服务人员意识形态工作的监督管理，确保不出现有影响的负面舆情。二是要坚持队伍建设不能出问题的底线。领导干部要带好队伍，要用严管来促自律，强化规矩意识，守住做人、干事、用权、交友的底线，真正做到“忠诚、干净、担当”。

要心怀“两个希望”。一是希望大家轻装前行，全体同志要从现在急起来、严起来、紧起来。把心思集中在“想干事”上，把胆识体现在“敢干事”上，把成果体现在“干成事”上，干好每一天，做好每件事。二是希望市、县（市、区）两级司法局的领导同志进一步振奋精神，带头抓起来、忙起来、跑起来，主动作为、担起重任，真情关爱干部，充分调动干部的积极性、主动性、创造性。