现代快报讯 7月8日，江苏省人力资源和社会保障厅调解仲裁处副处长张志亮调研组一行赴科教创新区，进行走访调研基层调解组织建设工作。

调研组一行首先来到创意产业园党群服务中心，查看了创意产业园调解委员会的场地设置，翻阅了劳动人事争议仲裁调解案卷，听取了调解相关工作汇报。调研组指出，创意产业园调解委员会的基层调解工作开展较好，基层调解组织的调解工作对防止劳动人事争议矛盾激化、维护载体内稳定具有重大意义。

随后，调研组又在慧湖大厦召开了座谈调研会，详细听取了创意产业园劳动人事争议调解委员会、科教创新区劳动人事争议仲裁院及工业园区电子劳动合同标准和电子劳动合同争议处理规则等情况。调研组对园区及科教创新区基层调解组织的劳动人事争议调解工作给予了充分肯定，指出以后在基层调解工作中仍需加强创新工作，争创江苏省金牌调解组织。

下一步，科教创新区将以创意产业园劳动人事争议调解组织为标杆，继续建设更多“信誉高、作用强、牌子响”的基层金牌调解组织，持续加强基层调解组织体系建设，同时加大要素式审理和繁简分流工作力度，提高劳动人事争议案件调解率，努力实现矛盾纠纷化解在基层、解决在源头。