现代快报讯（通讯员 吴未未 孙锡超 记者 曹德伟）句容一男子在一包工头承包的某公司室内装修从事木工作业，并签订了相关的木工承包合同。包工头预付一定款项后，男子即着手进行了施工。2018年2月份，经双方结算，尚欠该男子96000元。可当男子向包工头主张劳务费时，包工头辩说房东未结账；男子又向公司主张，公司辩解其并非公司所雇，公司结算劳务费无依据。无奈之下，一纸诉状将包工头和公司一起诉至法院，要求支付所欠劳务款96000元。近日，句容市人民法院后白法庭审结了该起劳务合同纠纷案件。

经法院审理查明，2017年9月24日，张先生（化名）与被告华某签订木工承包合同一份，约定华某将其承包的句容某4S店木工项目交由张先生施工。合同签订后，华某给付了50000元，张先生开始施工。2018年2月7日，双方进了结算，华某出具欠条一份给张先生，载明欠工资96000元。

法院经审理后认为，张先生为华某提供劳务，华某应当及时给付工资，其拖欠不付的行为侵犯了原告的合法财产权益，依法应承担民事责任。对原告要求被告华某给付工资96000元的诉请，予以支持。张先生未提交证据证明其与句容某4S店之间存在劳务合同关系，故对其要求句容某车公司给付工资的请求，不予支持。法院遂作出判决，华某于判决生效后十日内给付原告马某工资96000元，并支付利息（利息以96000元为基数，自2019年12月31日计算至实际给付支付止，按年利率6%标准计算）；驳回原告马某的其他诉讼请求。