第九届中国（泰州）国际医药人才智力交流大会将于10月23日在中国医药城会展中心举行。作为中国（泰州）医药博览会的重要活动之一，已发展成为具有医药及大健康产业影响力的国际化、专业化人才交流盛会，为中国医药城吸引了大批海内外医药创新资源和高端人才。

据悉，本次活动采用“线上+线下”模式，组织中国医药城117家企业参加，提供财务类、人事行政类、市场营销类、工程类、研发类、质量类、生产类、注册类等3000多个岗位。

其中，线上招聘会为期1个月，投递成功后会安排线上一对一面试；线下招聘会时间为10月23日，地址在中国医城城会展交易中心E2-2馆（泰州市泰州大道388号）

现代快报记者了解到，针对高端人才引进，中国医药城实施全国唯一医药产业专项人才计划。

据悉，为突出专业引领，打造具有自身特色的“医药产业人才”核心竞争优势，泰州市委、市政府2011年12月出台《关于加快中国医药城“人才特区”建设的若干规定》，实施“113医药人才特别计划”，为全国唯一的医药产业专项引才计划。

该计划资助领域围绕园区疫苗、高端医疗器械及新型诊断试剂、生物制药、化学药新型制剂、中药现代化、保健品等六大产业板块，精准引才。资助范围包括项目资助、人才购房生活补贴、人才载体平台建设等。对评审类项目给予100万～500万元项目资助，以及45万～80万元购房和生活补贴。对于特别优秀的人才项目，可突破最高资助额度，实行一事一议。“113医药人才特别计划”自启动以来，已引进281个高端人才项目，983名紧缺型人才，集聚了一大批海内外生物医药产业高层次人才。

中国国际医药人才市场于2013年11月挂牌，是国内首个国际化专业性人才市场。近年来，中国医药城以医药专业人才市场为主体，健全完善“周、月、季、年”多层次、互补式的人才招聘体系，线上用好智联招聘、猎聘网和中国医药城人才网的人才资源，线下积极与各兄弟市场互动，联合国内外知名高校和医药企业，把各类招聘活动打造成精品，及时有效地为企业补充人才。中国医药城每年举办医药产业大型人才交流活动3-4场次以及其他招聘活动100场次，大型人才交流会单场最高进场人数超过1.8万人次，在国内医药行业招聘会中排名第一。（王卫军 刘昊宇 毛晓华）